36岁心肌梗死？40岁脑梗死？早以前让人吃惊得嘴巴都能变成鸡蛋的新闻，当前在中国，在中坚力量的职业人群，似乎已经逐渐寻常了。寻常的背后，是一片片警示，一串串思考。不论如何，都说明疾病防控出问题了，并且急需要动手扭转。而日前，在人民大会堂启动的，由国家心血管病中心发起的“中国企业职工控烟教育项目”，就是这样一项走在职业人群心血管病防控前沿的具体举措。

“中国企业职工控烟教育项目”启动仪式进行时

据悉，“中国企业职工控烟教育项目”将开展以工作场所为基础的，以职业人群为对象的综合性控烟教育和干预研究，开展针对企业管理者、管理制度、组织模式、环境、控烟政策、吸烟点设置等进行综合的、多维的、多层面的教育和干预措施。目的是创建健康的工作环境，增强员工的健康意识，形成“追求健康，放弃吸烟”的群体共识，为吸烟者创建支持的社会文化戒烟环境。

“防控心血管病，是国家心血管病中心的主要任务，而把院内救治转向预防为主的生活方式干预，是当前工作的重点。之前，美国通过控制胆固醇、降压和戒烟三场攻坚战，已将冠心病死亡率大幅下降。国家心血管病防治中心也试图结合我国国情，利用各种机会与功能社区联合，结合成本效益探索适宜中国人群的心血管防治技术和策略。“中国企业职工控烟教育项目”，就是探索在工作场所进行包括控烟在内的心血管病预防管理模式。”在项目启动仪式上，国家心血管病防治中心副主任、阜外心血管病医院党委书记李惠君指出。

“戒烟是降低吸烟相关死亡风险主要的可控手段之一，而在中国10亿职业人群中，大部分是企业员工，而且随着城镇化、工业化进程，企业员工数量还将进一步增长。因此，企业员工是开展慢病和健康管理的重点人群。”卫计委慢病管理处处长吴良有表示。

启动会上，近日发布的由卫生计生委起草的《公共场所控制吸烟条例（送审稿）》，也是关注的重点。中国疾控中心控烟办公室副主任姜垣指出，中国控烟迫在眉睫，虽然国家层面的立法标志着我国控烟迈进了一大步，但仍旧面临巨大挑战。当前，分阶段、分人群逐步展开控烟是必经之路。她认为，“中国企业职工控烟教育项目”的启动无疑会为符合中国人群特点的戒烟模式做出有益探索，并对控烟立法做出有力支持。

“在职场进行健康普查以便及早发现并明确诊断，是预防慢性非传染性疾病的一个很有前景的战略手段。预防心血管疾病，需要战线前移，应当利用各种机会，在各种场合因地制宜的开展合作，改善心血管疾病防治的现状。”国家心血管病中心主任助理蒋立新教授指出。

答记者问：专家携手媒体扩大控烟声音

媒体是宣传健康的重要喇叭，杭州市第一人民医院王宁夫教授则借此向大众强调，吸烟者应该意识到吸烟并非习惯那么简单，而是一种慢性尼古丁依赖性疾病。单纯戒断成功率较低，如果行为干预结合药物治疗可极大提高戒烟率，并缓解戒断症状的不适。只有完全戒断，才能远离心血管疾病的侵袭。

卫计委疾病预防控制局原副局长孔灵芝，卫计委宣传司健康促进处处长石琦，中国健康教育传播中心科普部主任李雨波，中国疾病负担研究与推广中心杨功焕教授，《中国循环杂志》编辑部主任杨进刚，以及青岛疾病预防控制中心代表、无烟企业和支持企业辉瑞代表等，出席了启动会。