2017年6月，由中国医师协会资助一项研究报告了中国医生2013-2015年因过劳而猝死情况。该报告分析了46位过劳死医生的情况。

报告发现，2013年有6人，2014年16人，2015年则为24人过劳死。30-39岁年龄段的医生最多。

作者认为，医生过劳死是一个社会问题，迫切需要在公立医院改革过程中，需要立法保护医生，以预防过劳死。作者也呼吁，全社会需要理解医生，以减轻医生的压力，营造良好的就医氛围。

过劳死的医生中，北京有10人，占了21.7%，其次是江苏（5人）和河南（4人）。上海有三人。

“过劳死”是因为工作时间过长，劳动强度过重，心理压力太大，从而突然引发身体潜在的疾病急性恶化，救治不及时而危及生命。

在猝死发生前，半数医生已经持续工作了8～12小时，11个医生持续工作超过了24小时。

麻醉科医生猝死的比例最高，达到了26%，其次是骨科和心血管科。

作者认为，发达国家的麻醉师每年麻醉500-1000人，中国则达到了1500人。也难怪，麻醉科是过劳死的重灾区。

日本学者等提出过劳死有5个工作模式：（1）极长的工作时间和频繁夜班，打乱了日常生活节奏；（2）持续工作，中间不休息；（3）高压下工作；（4）繁重的体力活动；（5）持续性的高压工作。

作者认为，不幸的是，中国医生全部符合这五个工作模式。曾有一项研究发现，90%医生的医生每日工作超过8小时，26%超过10-12小时，13.5%超过10-12小时。

此外，80%的医生没有周末，53%工作6天，29%每周没有一天休息时间。94%认为每天下班后状态很差，48%感到精疲力竭。

为什么中国医生这么累？作者指出，中国人口占世界的22%，但中国医务人员仅占世界的2%。中国每千人有1.2名医生，而发达国家为2.8。

而且，医院有教学和科研压力，使很多医学生因为工资太低而没有选择做医生，这就削弱了医疗人力资源。

医患关系恶化也是中国医生面临的压力问题。2003-2013期间，有101起严重医疗暴力事件，死亡了24名医护人员。

作者引用黑龙江省政协委员吴群红的观点，认为中青年医生过劳死首先是劳动强度大。

第二，不合理的医疗资源配置格局。对基层诊疗水平的不信任造成三甲医院人满为患、供需失衡，中青年医生过劳死现象基本都发生在三甲医院内。

第三，精神压力大。公众对医疗工作的误解，医患关系紧张以及科研学术压力。

第四，“医者不自医”现象严重。

作者还指出，医生不重视自己的健康，也促进了过劳死现象。

Shan HP, et al. Overwork is a silent killer of Chinese doctors: a review of Karoshi in China 2013-2015. Public Health. 2017, 147:98-100.

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